航企教字【2017】15号关于澳门的新浦京广东高校 教职工引进人才介绍费的决定

澳门的新浦京广东筹校办：

为了满足2018年、2019年、2020年教学需要，对澳门的新浦京广东高校教职工引进人才的介绍费做出如下决定：

一、招聘一名对应航空专业，距退休时间一年之内或已办退休的63岁以下高学历、髙职称的老师。档案（简历）交人事处，预支付10000元；签订聘任协议，支付10000元；来校上班后满半年，支付10000元；被聘者上班满三年，支付10000元。

二、招聘一名具有相应专业博士学历（学位）和教师资格证书且带科研成果来校的老师，档案（简历）交人事处，预支付10000元；签订聘任协议，支付10000元；来校上班后满半年，支付10000元；被聘者上班满三年，支付10000元。

三、招聘一名符合对应专业，距退休时间一年之内或已办退休的63岁以下高学历、髙职称的老师。档案（简历）交人事处，预支付10000元；签订聘任协议，支付10000元；来校上班后满半年，支付10000元。

四、招聘一名具有对应专业硕士学历（学位）和教师资格证书的高教讲师，又是工程师的老师，档案（简历）交人事处，支付5000元；签订聘任协议，支付5000元；上班满半年，支付5000元。

五、招聘一名具有符合对应专业硕士学历（学位）毕业生，档案（简历）交人事处，支付1000元；签订聘任协议，支付2000元；上班满半年，支付5000元。本类人员到关联单位南昌理工学院教师岗位实习培训，2018年12月之前，取得教师资格证书聘任协议有效。此类毕业生占各专业教师的比例不得超过15%。

六、本决定的执行时间截止招满600名老师为止。如有老师离岗，则继续补充招聘。

七、如果已支付介绍费而招聘者没有来校上班，介绍人可以补招聘，不重复结算介绍费。

希望全体广东应用科技学院（暂定名）筹校工作人员积极借集团人力资源，向集团以外招聘高学历、高职称人才，努力实现2018年开学的总目标。

附件：澳门的新浦京广东高校专任教师待遇一览表

                           澳门的新浦京

                               2017年2月23日